2014年06月26日
電機千葉 第49期労働福祉部「単独行事」
電機千葉 第49期労働福祉部「単独行事」
｛目的｝ウォルト・ディズニーの歴史やディズニーにおける人の重要性を
理解し、なぜ従業員が企業理念を理解した行動を取れるのか、
その意識統一の方法を習得する。
また、モチベーションを高める育成術や育成に関するマインドや
トレーニング方法のポイントを学ぶことで、各組織の職場レベル
のモチベーション向上と楽しい職場づくりの具体的な手法を学ぶ
ことを目的とする。
｛日時｝2014年6月26日(木)09:30〜
｛場所｝アンバサダーホテル2F「ハーモニー」
http://www.disneyhotels.jp/dah/
｛内容｝
（１）-09:00 【集合(アンバサダーホテル2F「ハーモニー」)】
http://www.disneyhotels.jp/dah/facility/banquet.html
（２）09:30-12:30【研修(ディズニー・トレーニング・ディズニーウェイ)】
http://www.tokyodisneyresort.jp/treasure/fantasy/seminar/disneyway.html
・ウォルト・ディズニーの成功の秘密
・企業にとって財産とは
・ディズニー流の教育とトレーニングの考え方
・ディズニートレーナーが心がけていること
・ディズニートレーニングサイクルの紹
・目指すべき育成者、リーダーとしての姿を考える
（３）12:30- 【パーク体験(ディズニー・シー)】
http://www.tokyodisneyresort.jp/top.html
｛参加｝16名 ※電機千葉 第49期労働福祉部員＋希望役員
